Pourquoi personne ne m'aime: causes et conseils, comment provoquer la sympathie

Chacun de nous a besoin de l'amour des autres, de son soutien et de sa compréhension. Mais pour une raison quelconque, les amis et les petites amies se tournent toujours vers certains, tandis que d'autres se sentent seuls, même si ils restent dans la société pendant toute une journée. Ces personnes passent souvent inaperçues dans une équipe ou provoquent de l'hostilité parmi d'autres. Si vous rencontrez une telle situation dans votre vie, vous vous inquiétez probablement de la question, pourquoi personne ne m'aime?

Pourquoi les gens ne vous aiment-ils pas?

Chacun de nous, dans la plupart des situations, comprend comment telle ou telle personne le concerne. Si vous rencontrez le plus souvent de la grossièreté, de la négligence ou d’autres manifestations négatives dans votre discours, vous devriez réfléchir à la raison de ce phénomène. Le plus souvent, nous provoquons nous-mêmes les autres par notre comportement:

• Apparence.

Les gens sont repoussés par les vêtements informels, une surabondance de piercings et de tatouages, juste une apparence désordonnée. Considérez-vous de manière critique devant le miroir. Peut-être que votre style est provocant ou agressif? Portez-vous toujours des choses propres? Votre apparence correspond-elle au statut social et aux circonstances?

Rencontrer des vêtements. La personne que vous avez rencontrée pour la première fois ne sait rien de votre développement intellectuel, de votre caractère, de votre monde intérieur. Par conséquent, il ne peut faire la première impression que sur la base de ce qu'il voit devant lui. Votre apparence est une carte de visite. Essayez de toujours faire correspondre l'impression que vous voulez donner.

• Expression faciale.

Nous ne remarquons souvent pas quelles émotions sont affichées sur notre visage à différents moments de notre vie. Afin de vous contrôler constamment, il vous faudrait regarder constamment dans le miroir. Regarder les gens dans les transports en commun. Peu de gens peuvent voir une expression faciale amicale. La plupart des gens exprimeront l'ennui, la négligence, la tristesse et le fardeau des problèmes accumulés pendant la journée. Quelle est l'émotion la plus commune sur votre visage?

Contrôlez-vous, essayez de sourire plus souvent. Quand on vous dit quelque chose, évitez le manque d’expression sur le visage, montrez votre intérêt sincère pour l’interlocuteur et votre bonne volonté envers lui.

• Humeur.

Il n'y a aucun désir d'approcher et de s'adresser à une personne de mauvaise humeur. D'autres «éternels malades» sont également repoussés d'eux-mêmes, qui n'oublient pas en toute occasion de parler de leurs problèmes, de se plaindre de la vie ou de simplement respirer avec un visage triste. Si vous vous sentez le plus souvent nerveux, irrité, somnolent ou triste, ne soyez pas surpris que les gens évitent de communiquer avec vous.

Lorsque vous vous trouvez dans une équipe, lorsque vous communiquez avec des amis, des parents, des collègues, laissez vos problèmes et vos émotions négatives avec vous. Comprenez que chacun de nous est confronté à la fois à des problèmes mineurs et à des tragédies de la vie. Par conséquent, vous n’avez pas le droit moral d’imposer le fardeau de vos problèmes à tous ceux qui se trouvent à proximité.

• Comportement

Vous pouvez avoir fière allure et être une personne instruite, mais si vous ne savez pas comment vous comporter en société, les autres personnes éviteront de communiquer avec vous. Pensez si vous êtes toujours poli avec les autres et amical? L'obsession, l'arrogance, la familiarité, l'hypocrisie, les flatteries brutes, le désir de paraître mieux aux dépens des échecs des autres et tout simplement l'absence de bonnes manières repoussent les autres de vous.

Regardez le discours, évitez les blasphèmes, le jargon et le dialecte. Faites attention à la façon dont vous parlez aux autres, souvenez-vous de vos limites personnelles, n'oubliez-vous pas la chaîne de commandement dans les conversations avec vos supérieurs? Contrôlez non seulement la parole, mais aussi vos manières. Il peut être intéressant de lire un livre sur l'étiquette pour examen.

Adaptation en équipe

Si vous n'êtes traité négativement que dans un certain cercle, le problème n'est pas toujours en vous. Chaque équipe (formelle et informelle) a ses propres leaders et outsiders. Vous pouvez être l'âme de la société et l'invité de bienvenue lors de fêtes d'amis et de parents, mais en même temps, vous serez totalement rejeté et négligé dans votre adresse au sein de l'équipe de travail. Si le négatif ne vient que de collègues ou de camarades de classe à l'université, vous devriez réfléchir à la cause d'une telle attitude chez eux. Vous avez peut-être commis les erreurs suivantes:

• s'est avéré être le "animal de compagnie" de la haute direction;
• est entré en conflit avec un chef informel;
• considérez-vous comme le meilleur spécialiste, plus intelligent que les autres, et rappelez-le parfois aux autres;
• en raison de leur attitude irresponsable, ils ont maintes fois laissé d'autres étudiants ou collègues;
• ne pas aider les autres, réagir négativement à de simples commentaires ou demandes.

Si vous vous trouvez dans l'un des points, ne vous découragez pas! Tout peut être corrigé en ajustant leur comportement. Dans une équipe, il est important de pouvoir faire des compromis, d'entendre une autre personne. Il est tout à fait possible de défendre votre opinion, tout en évitant une situation conflictuelle.

Le désir de susciter de la sympathie chez les autres est tout à fait naturel. Mais n'en faites pas trop dans votre désir de faire plaisir! N'oubliez pas que susciter de la sympathie envers tous, sans exception, est impossible, et ce n'est pas nécessaire. Soyez amical, poli et attentif aux autres, ils vous répondront de la même manière!